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攀枝花市仁和区红旗村的返乡创业青年许开成于2019年回到家乡开始创业。2021年许开成与其父亲在村内建立起家庭农场发展创业联盟，至今已吸引80余家家庭农场一起“抱团发展”，不仅拓宽了村内水果在国内的销售渠道，还将优质水果远销加拿大、俄罗斯、新加坡等地。

4月16日，家住重庆高新区虎溪街道的七旬老人唐安科在家中制作、整理标本。据了解，今年72岁的唐安科，能“化腐朽为神奇”，让各种各样的动物“起死回生”、植物“永不凋零”。退休后，为让生活充满乐趣，他制作了6000余件标本，内容涵盖动物、植物、海洋生物等。唐安科介绍，为让动植物更好地“重生”，需要针对不同的生物采用不同的方法进行制作，从而更好地还原生物最初的模样，让生命以另一种方式得以延续。

据悉，本次合作研究将继续充分发挥双方集体智慧、资源叠加和知识分享的优势，进一步提高濒危物种和生物多样性保护的能力和水平，为增进两国人民友谊作出积极的贡献。(完)

此次发布的典型案例均为行政非诉执行监督案件，集中于建筑业、服务业等欠薪多发领域，聚焦企业恶意注销致使劳动者工资支付不到位、执行难等急难愁盼问题，推动劳动者欠薪问题的源头治理。例如，在上海某餐饮公司劳动欠薪行政非诉执行检察监督案中，检察机关组建跨部门办案团队，通过制发检察建议、支持起诉、督促相关单位向公安机关移送涉嫌拒不支付劳动报酬罪线索等，将35名劳动者的欠薪全部追回。针对办案发现的深层次社会治理问题，检察机关牵头与区人社局、区市场监管局建立信息互通和工作衔接机制，与区总工会共同印发推进职工劳动权益保障协同工作机制框架协议，形成治欠保薪工作合力。

对赌协议一般出现在民商事领域，其设计的最终目的是转嫁投资风险，从而保护投资方的利益。随着企业管理方式的发展，一些企业将对赌协议引申到企业内部员工管理中，与员工签署带有一定风险性质的协议，以此作为一种激励措施。据《人民法院报》报道，近日，重庆市永川区人民法院审结一起劳动争议纠纷案，认定用人单位与员工签署的对赌协议中，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者合法权利的条款无效。